Oordeelsvormende Raad (Parallelsessie)

M.b.t. agendapunt 5.2. 'Uitgangspuntennotitie huisvesting arbeidskrachten' heeft zich aangemeld om in te spreken:
- dhr. B. den Haan, namens boom- en fruittelers TCO en NFO.

In gemeente Buren werken wij toe naar een circulaire economie. Dit is een systeem waarin wij zo goed mogelijk omgaan met onze grondstoffen en afval niet bestaat. Dit is nodig, omdat ons gebruik van grondstoffen de afgelopen 100 jaar acht keer zo hoog is geworden. De startnotitie circulaire economie beschrijft welke thema’s de gemeente Buren op het gebied van circulariteit gaat uitwerken in een uitvoeringsplan voor de jaren 2024-2029. Voorgesteld zijn de onderwerpen: duurzaam inkopen en circulair handelen, circulair bouwen, ondernemers ondersteunen en stimuleren, hergebruik stimuleren en afval als grondstof. In de startnotitie kan per thema een keuze worden gemaakt.

1. De startnotitie circulaire economie 2024-2029 vast te stellen met de deelonderwerpen:
a. Duurzaam inkopen en circulair handelen
b. Circulair bouwen
c. Ondernemers ondersteunen en stimuleren
d. Hergebruik stimuleren
e. Afval als grondstof
2. Per deelonderwerp te kiezen voor een basis ambitieniveau.

Het doel van de uitgangspuntennotitie huisvesting arbeidskrachten is het vaststellen door de gemeenteraad van de uitgangspunten/kaders die door het college worden uitgewerkt in het beleidskader huisvesting arbeidskrachten.

De uitgangspuntennotitie met de onderstaande uitgangspunten vast te stellen:
1. Een aanvaardbare kwaliteit van het woon- en leefklimaat van de huisvestingsvoorziening voor de arbeidskracht moet worden gewaarborgd.
2. Om de juiste woon- en leefkwaliteit te waarborgen dient de tijdelijke huisvesting te beschikken over het Keurmerk Stichting Normering Flexwonen (SNF).
3. Buren maakt beleid voor arbeidskrachten die binnen de gemeente werkzaam zijn en gehuisvest worden in de gemeente Buren.
4. Binnen de gemeente Buren is alleen ruimte voor kleinschalige huisvesting tot max 50 personen. Initiatieven die groter zijn, moeten passen binnen de schaalgrootte van de
gemeente Buren.
5. Gemeente Buren voert een digitaal nachtregister in.
6. Tijdelijke huisvesting op het terrein van de agrarische werkgever is mogelijk.
7. Binnen de gemeente Buren wordt verkamering van woningen en bedrijfswoningen in beginsel niet toegestaan.
8. Op vakantieparken en in hotels kunnen in principe geen arbeidskrachten gehuisvest worden, maar het is mogelijk om onder strikte voorwaarden medewerking te verlenen om het voor een korte periode (korter dan vier maanden) mogelijk te maken.
9. Het is in het belang van de gemeente Buren om in de regio met de andere gemeenten te blijven samenwerken aan de huisvesting van arbeidsmigranten en hiervoor een convenant
met elkaar te sluiten.
10. Het beleid moet juridische houdbaar en handhaafbaar zijn en dat vraagt om een passend handhavingsteam en een bijbehorend structureel budget.

De gemeente heeft de mogelijkheid om zelf inkomsten te verwerven. Dit doet zij onder meer door belasting te heffen. Hoe de gemeente belasting heft en met welke tarieven, staat in een verordening. Ieder jaar worden deze verordeningen met tarieven opnieuw vastgesteld. Actuele ontwikkelingen maken het wenselijk om voor enkele nieuwe diensten tarieven vast te stellen.

1. De tarieventabel leges 2023 te wijzigen per 1 juli 2023 en een aantal nieuwe tarieven in te voeren waaronder de ontheffing voor een detectieverbod.
2. Het tarief grafrechten voor het schudden of ruimen van een graf te wijzigen met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2023.

Op grond van de Gemeentewet moeten wethouders in principe wonen in de gemeente waar ze wethouder zijn. De gemeenteraad kan daar ontheffing voor verlenen. Met het nemen van dit voorgestelde besluit verleent de raad ontheffing van het woonplaatsvereiste aan wethouders De Bas en Neven.

Wethouders J.P. Neven en E.M. De Bas vanaf 7 juni 2023 op grond van artikel 36a lid 2 van de Gemeentewet voor de duur van een jaar (tot en met 6 juni 2024) opnieuw ontheffing te verlenen van het vereiste van het ingezetenschap.